Η σημασία της διαχείρισης συγκρούσεων στο εσωτερικό των επιχειρήσεων και στρατηγικές αποτελεσματικού χειρισμού τους

Απλή σελίδα τεκμηρίου
dc.contributor.authorΠαπαθανασίου, Μαρία-Μαρίναel
dc.date.accessioned2017-06-12T06:54:24Z
dc.date.available2017-06-12T06:54:24Z
dc.date.issued2017-06-12
dc.identifier.urihttps://olympias.lib.uoi.gr/jspui/handle/teiep/6998
dc.rightsΑναφορά Δημιουργού-Μη Εμπορική Χρήση-Όχι Παράγωγα Έργα 3.0 Ελλάδα*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/gr/*
dc.subjectΔιαχείριση συγκρούσεωνel
dc.subjectConflict managementel
dc.subjectΣτρατηγικέςel
dc.subjectStrategiesel
dc.titleΗ σημασία της διαχείρισης συγκρούσεων στο εσωτερικό των επιχειρήσεων και στρατηγικές αποτελεσματικού χειρισμού τουςel
heal.abstractΟ βασικός σκοπός αυτής της έρευνας είναι να κατανοήσουμε το πόσο σημαντική είναι η διαχείριση των συγκρούσεων στο εσωτερικό των επιχειρήσεων. Έχοντας κατά νου ορισμένους πολύ σημαντικούς λόγους, οι οποίοι είναι το εσωτερικό περιβάλλον και οι εργασιακές σχέσεις μεταξύ των εργαζομένων, η ανάλυση της διαχείρισης των συγκρούσεων που αφορά τα αίτια, τις μορφές και την επίλυση αυτών, δηλαδή τις τεχνικές και τις στρατηγικές που χρησιμοποιούνται, συλλέχθηκαν κάποια δεδομένα με σκοπό να δώσουν απαντήσεις στα ερωτήματα. Τα ευρήματα της μελέτης αυτής έδειξαν την σημαντικότητα της επικοινωνίας μεταξύ των εργαζομένων και το πόσο σημαντικό ρόλο παίζει το περιβάλλον στο οποίο εργάζονται. Επιπλέον, οι προσωπικές φιλοδοξίες και η εργασιακή παραγωγικότητα είναι δύο από τις αιτίες εμφάνισης συγκρούσεων και, τέλος, οι τρόποι επίλυσης των συγκρούσεων διαφέρουν από άτομο σε άτομο με τους περισσότερους να συμφωνούν σε συγκεκριμένη τεχνική επίλυσης. Εν κατά κλείδι, μπορούμε να συμπεράνουμε ότι η διαχείριση των συγκρούσεων αποτελεί σημαντικό κομμάτι για μια επιχείρηση και η καθεμία ξεχωριστά την αντιμετωπίζει με την αντίστοιχη στρατηγική και πολιτική που η ίδια αντιπροσωπεύει.el
heal.academicPublisherΤ.Ε.Ι. Ηπείρου, Σχολή Διοίκησης και Οικονομίας, Τμήμα Διοίκησης Επιχειρήσεων - Κατεύθυνση Διοίκηση Επιχειρήσεωνel
heal.academicPublisherIDteiep
heal.accessfree
heal.advisorNameΓιώτης, Γεώργιοςel
heal.bibliographicCitationΠαπαθανασίου, Μ. ,2017. Η σημασία της διαχείρισης συγκρούσεων στο εσωτερικό των επιχειρήσεων και στρατηγικές αποτελεσματικού χειρισμού τους. Πτυχιακή εργασία. Ηγουμενίτσα. ΤΕΙ Ηπείρου. Σχολή Διοίκησης και Οικονομίας. Τμήμα Διοίκησης Επιχειρήσεων.el
heal.classificationΕργασιακές σχέσειςel
heal.classificationIndustrial relationsel
heal.dateAvailable2024-01-06T16:33:23Z
heal.fullTextAvailabilityfalse
heal.generalDescription1509el
heal.languageel
heal.numberOfPages62
heal.publicationDate2017-06-12
heal.recordProviderΤ.Ε.Ι. Ηπείρουel
heal.typebachelorThesis

Αρχεία

Φάκελος/Πακέτο αδειών

Προβολή: 1 - 1 of 1
Μικρογραφία εικόνας
Ονομα:
license.txt
Μέγεθος:
3.54 KB
Μορφότυπο:
Item-specific license agreed upon to submission
Περιγραφή:
Κατεβάστε

Συλλογές

Προπτυχιακές εργασίες Τμ. Διοίκησης Επιχειρήσεων-Κατεύθυνση Διοίκηση Επιχειρήσεων ΤΕΙ Ηπείρου