Ο ρόλος της ηγεσίας στην υποκίνηση του προσωπικού

Απλή σελίδα τεκμηρίου
dc.contributor.authorΝάμμαρι, Αλκίνοοςel
dc.contributor.authorΝάστας, Χρήστοςel
dc.date.accessioned2019-06-05T10:30:30Z
dc.date.available2019-06-05T10:30:30Z
dc.date.issued2019-06-05
dc.identifier.urihttps://olympias.lib.uoi.gr/jspui/handle/teiep/9983
dc.rightsΑναφορά Δημιουργού-Μη Εμπορική Χρήση-Όχι Παράγωγα Έργα 3.0 Ελλάδα*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/gr/*
dc.subjectΥποκίνησηel
dc.subjectΚίνητραel
dc.subjectΤύποι ηγεσίαςel
dc.subjectΘεωρίες ηγεσίαςel
dc.subjectMotivationel
dc.subjectTypes of leadershipel
dc.subjectLeadership theoriesel
dc.titleΟ ρόλος της ηγεσίας στην υποκίνηση του προσωπικούel
dc.titleThe role of leadership in the personnel motivationen
heal.abstractΗ πτυχιακή αυτή εργασία έχει ως θέμα της το ρόλο της ηγεσίας στην υποκίνηση του προσωπικού. Σκοπός της είναι να διερευνηθεί ποιος είναι ο ρόλος της ηγεσίας στην υποκίνηση του προσωπικού και πώς αυτός αποτυπώνεται στους εργαζόμενους. Για να επιτευχθεί αυτός ο σκοπός, η πτυχιακή εργασία έχει χωριστεί σε έξη κεφάλαια. Στο πρώτο κεφάλαιο αναλύεται η έννοια της ηγεσίας, ο ρόλος της στην εργασία, τα βασικά της χαρακτηριστικά και οι θεωρίες που έχουν αναπτυχθεί γύρω από αυτή. Επίσης, ερευνάται ο ρόλος του management στην ηγεσία και ο ρόλος του ηγέτη στην παρακίνηση των εργαζομένων ενώ παρατίθενται και οι τύποι των ηγετών με τα ιδιαίτερα χαρακτηριστικά τους. Στο δεύτερο κεφάλαιο δίνεται ο ορισμός της υποκίνησης, οι παράγοντες που συντελούν σε αυτή και η διαδικασία της. Στο τρίτο κεφάλαιο αναλύονται όλες οι θεωρίες της παρακίνησης ενώ στο τέταρτο κεφάλαιο μελετώνται τα κίνητρα και οι μέθοδοι που υπάρχουν για την παρακίνηση. Τέλος στο πέμπτο κεφάλαιο παρατίθενται έρευνα που πραγματοποιήθηκε ανάμεσα σε εργαζομένους ώστε να διαπιστωθεί το κατά πόσο ο ρόλος της ηγεσίας τους παρακινεί στην εργασία τους.el
heal.abstractThis diploma thesis deals with the role of leadership in motivating staff. Its purpose is to explore the role of leadership in motivating staff and how it is captured by employees. In order to achieve this goal, the thesis is divided into six chapters. In the first chapter we analyze the concept of leadership, its role in work, its basic characteristics and the theories that have developed around it. It also looks at the role of management in leadership and the role of the leader in motivating workers, as well as the types of leaders with their specific characteristics. The second chapter gives the definition of incitement, the factors that contribute to it and its process. In the third chapter we analyze all the theories of motivation while in the fourth chapter we study the motives and the methods that exist for motivation. Finally, in the fifth chapter there is a survey carried out among employees to see whether the role of leadership motivates them to work.en
heal.academicPublisherΤ.Ε.Ι. Ηπείρου, Σχολή Διοίκησης και Οικονομίας, Τμήμα Λογιστικής και Χρηματοοικονομικήςel
heal.academicPublisherIDteiepel
heal.accessaccountel
heal.advisorNameΓαλανού, Αικατερίνηel
heal.bibliographicCitationΝάμμαρι, Α. & Νάστας, Χ., 2019. Ο ρόλος της ηγεσίας στην υποκίνηση του προσωπικού. Πτυχιακή εργασία. Πρέβεζα: Πανεπιστήμιο Ιωαννίνων. Σχολή Οικονομικων και Διοικητικών Επιστημών. Τμήμα Λογιστικής και Χρηματοοικονομικήςel
heal.classificationΗγεσίαel
heal.classificationLeadershipel
heal.committeeMemberNameΚυπριωτέλης, Ευστράτιοςel
heal.committeeMemberNameΝαξάκης, Χαρίλαοςel
heal.fullTextAvailabilityfalse
heal.generalDescriptionΤμήμα Λογιστικής και Χρηματοοικονομικής FIN -- A/A 0553el
heal.languageelel
heal.numberOfPages147el
heal.publicationDate2019-05
heal.recordProviderΤ.Ε.Ι. Ηπείρουel
heal.typebachelorThesisel

Αρχεία

Φάκελος/Πακέτο αδειών

Προβολή: 1 - 1 of 1
Μικρογραφία εικόνας
Ονομα:
license.txt
Μέγεθος:
3.54 KB
Μορφότυπο:
Item-specific license agreed upon to submission
Περιγραφή:
Κατεβάστε

Συλλογές

Προπτυχιακές εργασίες Τμ. Λογιστικής και Χρηματοοικονομικής ΤΕΙ Ηπείρου